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Descripción de la oferta
Analista / Auxiliar Jurídico Laboral (Operativo – Administrativo)
Requisitos del Perfil
Formación Académica
Licenciatura en Derecho (concluida).
Cédula profesional deseable.
Experiencia
1 a 2 años de experiencia en materia laboral.
Experiencia en despacho, firma o área legal corporativa.
Experiencia en actividades operativas y administrativas del área laboral.
Conocimiento del nuevo sistema de justicia laboral (deseable).
Conocimientos Técnicos
Conocimiento práctico de la Ley Federal del Trabajo.
Nociones del procedimiento laboral.
Cálculo de finiquitos y liquidaciones.
Redacción de escritos jurídicos.
Manejo y control de expedientes.
Deseable conocimiento en REPSE, SIRCE y RIT.
Responsabilidades
Operación Laboral:
Elaboración de contratos, convenios de terminación y renuncias.
Cálculo de finiquitos y liquidaciones.
Atención y seguimiento a incidencias laborales.
Aplicación práctica de la Ley Federal del Trabajo.
Litigio y Seguimiento:
Elaboración de escritos (demandas, contestaciones y promociones).
Seguimiento de expedientes y control de términos.
Asistencia a audiencias y gestión de trámites ante autoridades laborales.
Administración y Cumplimiento:
Control y actualización de expedientes.
Seguimiento a obligaciones como REPSE, SIRCE y RIT.
Atención a inspecciones laborales y elaboración de reportes.
Sueldo base: $12,000 a $16,000 mensuales (según experiencia).
Prestaciones de ley desde el primer día.
Estabilidad laboral y desarrollo profesional.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 3 años de experiencia
- Edad: entre 28 y 40 años
- Conocimientos: Litigio
- Disponibilidad de viajar: Si
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Mostar competenciasPalabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, legal, juridico, lawful, labour, gremial, sindical, laboral
Hace 2 días (actualizada)
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Acerca de TALENTIST
Ponemos a disposición de la comunidad y de las empresas nuestra bolsa de trabajo, facilitando el contacto de las personas que necesitan emplearse con las empresas que tienen necesidades de personal, además de recibir en nuestras oficinas solicitudes de empleo, para garantizar a nuestros clientes un proceso de reclutamiento y selección eficaz.
Evaluación general
4.4
18 Evaluaciones
-
5
61%
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4
29%
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3
5%
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2
0%
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1
5%
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4.15
Ambiente de trabajo
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3.67
Salario y prestaciones
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4.00
Oportunidades de carrera
-
4.08
Director general
Practicante de reclutamiento y selección
Antiguo empleado Guanajuato Noviembre, 2021
La cultura de la empresa es excelente
Project manager
Antiguo empleado Aguascalientes Agosto, 2019
Excelente opción para trabajar, buenos horarios, buen ambiente laboral
Lo mejor Puedes aprender
A mejorar Registro del sueldo ante el seguro social
Recomienda trabajar aquí
Administración y cobranza
Antiguo empleado Nuevo León Marzo, 2019
Empresa muy noble.
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Abogado laboral
Media salarial
$ 14,142 /mes
7 salarios
$ 10,000
$ 16,000
Abogada corporativa
Media salarial
$ 15,000 /mes
6 salarios
$ 15,000
$ 15,000
Asistente legal
Media salarial
$ 9,666 /mes
6 salarios
$ 9,000
$ 10,000
Auxiliar jurídico
Media salarial
$ 13,000 /mes
3 salarios
$ 13,000
$ 13,000
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