Auxiliar en Recursos Humanos

Descripción de la oferta

Importante empresa dedicada a las ventas solicita auxiliar en el área recursos humanos.

Actividades principales:
• Reclutamiento y Selección: Diseñar estrategias, publicar ofertas, coordinar entrevistas, y contratación
• Cálculo de Nómina
• Capacitación y Desarrollo: Identificar necesidades de capacitación, desarrollar programas de formación, y fomentar el crecimiento de los empleados.
• Gestión del Desempeño: Implementar evaluaciones de desempeño, diseñar planes de mejora, y reconocer el buen desempeño.
• Relaciones Laborales: Gestionar relaciones con empleados, resolver conflictos, y asesorar sobre legislación laboral.
• Administración de Personal: Gestionar el ciclo de vida del empleado y mantener registros confidenciales.
• Cultura Organizacional: Mejorar la cultura y clima organizacional, promover valores de la empresa, y fomentar la diversidad e inclusión.

Requisitos:
• Licenciatura en Recursos Humanos: Administración de Empresas, Relaciones Laborales o un campo relacionado. • Mínimo 2 años de experiencia con responsabilidades similares.
• Conocimiento profundo de la legislación laboral y regulaciones aplicables.
• Amplio conocimiento en cálculo de nómina de acuerdo a normativas legales.
• Capacidad para manejar datos confidenciales con integridad y discreción.

Habilidades requeridas:
• Organización y Gestión del Tiempo
• Trabajo bajo presión
• Ética y Confidencialidad
• Adaptabilidad
• Empatía
• Liderazgo
• Comunicación efectiva
• Negociación y Resolución de Conflictos

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 1 año de experiencia
• Idiomas: Español
• Edad: entre 23 y 45 años
• Conocimientos: Microsoft office
• Personas con discapacidad: Sí

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, resources, human

Hace 7 días (actualizada)