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Descripción de la oferta
-Elaborar y actualizar expedientes de empleados.
-Capturar y actualizar datos en el sistema de RRHH.
-Control y archivo de documentos laborales.
-Elaborar constancias laborales y cartas administrativas.
-Apoyar en la elaboración de contratos individuales de trabajo.
-Llevar el control de incidencias (faltas, retardos, permisos, vacaciones).
-Publicar vacantes en bolsas de trabajo y redes sociales.
-Agendar entrevista
-Recopilar información para el cálculo de nómina.
Control de incidencias para nómina.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- 2 años de experiencia
- Idiomas: Español
- Edad: entre 21 y 35 años
- Conocimientos: Administracion de recursos humanos, Legislación laboral, Paqueteria microsoft, Reclutamiento, Gestión organizacional
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Administracion de recursos humanos Legislación laboral Paqueteria microsoft Reclutamiento Gestión organizacional Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, resources, human
Hace más de 30 días
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Acerca de calzado ever
Somos una empresa de calzado dedicada a elaborar zapato de niño y niña con la mayor comodidad, diseño y calidad, llevando a nuestros clientes una satisfacción.
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León, Guanajuato