Asesor crédito - sin experiencia

Descripción de la oferta

Empresa líder en el sector financiero, con mas de 20 años de experiencia en el mercado te ubicamos en la sucursal más cercana a tu domicilio , destinamos nuestros servicios a dar apoyo económico a personas con algún ejercicio en sector gobierno.


Puesto: REPRESENTANTE COMERCIAL

Funciones:
- Prospección/seguimiento a cartera, venta y cierre de crédito.
- Trabajamos pensionados y jubilados, colaboradores de sector IMSS, SEP,SNTE y otros convenios.
- Obtén una cartera con clientes potenciales para iniciar tus ventas desde el primer día
- Te facilitamos la colocación de créditos con clientes potenciales
- venta directa

Horario flexible /Trabajo de campo 100%

Ofrecemos:
- Bono de nuevo ingreso $3,480 por bono del 1er crédito colocado $50,000
- Comisiones NO topadas//PAGADAS 24 HORAS DESPUES DE COLOCAR CREDITO
- Nuestras comisiones aumentan tus ingresos mensuales desde $18,000 A $30,000 a más
- Crecimiento constante
- Base de datos con clientes interesados en tu producto Cartera activa
- Porcentajes desde el 5% hasta el 14% por crédito colocado
- Ganancias mensuales de $30,000 A $50,000 a más
- Convenios con dependencias de gobierno
- No realizamos cobranza
- Promociones y esquema de premios donde: Doblamos o triplicamos tu porcentaje de comisiones
- Capacitación constante y guiada por expertos, visitas a clientes y acompañamientos en todo momento para que tu colocación sea exitosa
- Cursos y certificaciones otorgadas por Tec de Monterrey
- Uniformes gratuitos
- Credencial y permisos personalizados / hoja oferta
- Se dueño de tus horarios de trabajo


NOTA: El esquema de comisiones y dependencias con las que se tiene convenio se comentan en entrevista

Requerimientos

• Educación mínima: Educación secundaria
• años de experiencia

Palabras clave: advisor, asesor, financial, afianzadora, credito, credit, financiera

Hace 6 días (actualizada)

Acerca de TEVA RH

Brindamos servicios con estrictos estándares de calidad, en el ámbito de administración de personal y reclutamiento, identificamos al mejor talento por medio de la comprensión de las necesidades estratégicas del negocio, a través de procesos innovadores enfocados en el cumplimiento de los objetivos de nuestros clientes y al crecimiento individual de todos los candidatos.

Salarios