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GRUPO AMERICANO DE RECURSOS AUTOMOTRICES, SA DE CV - Toluca, Estado de México
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Descripción breve del puesto
El Analista de Personal es responsable de apoyar los procesos de administración de recursos humanos, asegurando el correcto manejo de información del personal, la ejecución de trámites laborales, el control de expedientes y la coordinación de actividades relacionadas con contratación, nómina, capacitación y cumplimiento normativo.
- Habilidades
+Comunicación efectiva
+Organización y atención al detalle
+Manejo confidencial de información
+Pensamiento analítico
+Capacidad para trabajar bajo presión
+Dominio de herramientas de oficina (Excel, sistemas de RH o ERP)
+Orientación al servicio
-Responsabilidades
+Gestionar expedientes y documentación del personal.
+Apoyar en procesos de contratación, inducción y terminaciones laborales.
+Mantener actualizados los registros y bases de datos del personal.
+Dar seguimiento a incidencias (faltas, retardos, permisos, vacaciones).
+Coordinar la aplicación de evaluaciones, capacitaciones o cursos internos.
+Elaborar reportes de recursos humanos para la gerencia.
+Colaborar con el área de nómina proporcionando información precisa y oportuna.
-Requisitos
+Experiencia previa de 1 a 2 años en roles administrativos o de RH (deseable).
+Conocimiento básico de legislación laboral.
+Manejo intermedio de Excel y sistemas de gestión de personal.
+Buena redacción y habilidades administrativas.
- Obligaciones
+Cumplir con los lineamientos internos y políticas de RH.
+Salvaguardar la confidencialidad de la información del personal.
+Garantizar el apego a normativas laborales vigentes.
+Mantener la documentación y registros actualizados y en orden.
+Proporcionar información precisa y veraz para procesos internos.
Requerimientos
Palabras clave: analyst, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, resources, human
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Acerca de GRUPO AMERICANO DE RECURSOS AUTOMOTRICES, SA DE CV
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