Analista de Mantenimiento y monitoreo - Logistica
Grupo Forestal Industrial S.A de C.V - Monterrey, Nuevo León
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Descripción de la oferta
Empresa importante en el giro de compra y venta de madera importada solicita:
ANALISTA DE MANTENIMIENTO Y MONITOREO
Funciones Principales:
SUPERVISIÓN DE UNIDADES
·Rendimiento de Camiones.
Será el Responsable de llevar el control de los kilómetros recorridos por cada vuelta de cada camión, reportar incidentes, y plasmar el rendimiento real de cada vuelta.
·Bitácora de viaje.
Deberá supervisar y llevar el control para que el Coordinador de Almacenes y Jefes de almacén y Choferes lleven una bitácora donde se haga un checklist de cada unidad cada vez que salen y entran, así poder detectar fallas y reparar de manera preventiva. También revisar si hay malas prácticas por parte de los choferes y o jefes de almacén y reportarlos.
·Rendimiento de llantas.
Ubicará cada llanta comprada por su numero de serie y asignarla a un camión. Llevar un control de la vida útil y desgaste de cada llanta. Al reponer cualquier llanta, verificar que en efecto la llanta que se pretenda reponer sea una comprada por GFI y que no nos la hayan cambiado o robado.
·Mantenimiento Preventivo.
Al detectar la necesidad de algún mantenimiento preventivo, este puesto tiene la autoridad para forzar que el jefe de almacén lo haga, y así prevenir daños y gastos de correctivos.
·Presupuesto de Mantenimiento.
Supervisará que el Coordinador de Almacenes y los jefes de almacén hayan plasmado en el presupuesto mensual todas las necesidad de mantenimiento de las unidades y montacargas, y que esta se cumpla con el menor gasto posible.
·Montacargas.
Supervisará al Coordinador de Almacenes y Jefes de almacén para el correcto uso, reparación y mantenimiento de los montacargas. Cada semana hay un reporte fotográfico y seguimiento al plan de mantenimiento de los montacargas.
·Carros Utilitarios.
Supervisará mediante un reporte fotográfico, el kilometraje y buen uso de los carros utilitarios. Asigna la fecha de los mantenimientos preventivos por uso, y se asegura que los responsables de la unidad lo sigan. Si detecta que alguien no hace los mantenimientos este puesto tiene la autorización de forzar el mantenimiento.
·Implementación de los mantenimientos.
Este puesto tiene la autorización para despedir a alguien cuando detecte negligencia o abuso de confianza. También tiene la autorización para poner medidas impositivas, como el reporte administrativo, acto administrativo, suspensión e incluso descontar el gasto de alguna negligencia o robo.
·Comparativas.
Debe revisar que los jefes de almacén sigan el procedimiento de compra de tener al menos 3 opciones en el caso de las refaccionarias.
·Documentación de unidades:
Será el responsable de asegurar que toda unidad de GFI, cuente en físico con los documentos indispensables para cada unidad (placas, tarjeta de circulación, Licencias federales vigentes, permisos de tránsito, permisos de carga y descarga, entre otros),
MONITOREO DE UNIDADES
·RUTAS.
Deberá Monitorear donde está la unidad en la ruta. La velocidad. Paradas no planeadas. Accidentes.
·TIEMPO DE ENTREGA.
Medirá el resultado desde que sale hasta que regresa la unidad y mide el tiempo de entrega del chofer. Lleva un control de los tiempos de entrega que reporta.
·DONDE DUERMEN LAS UNIDADES.
Llevará el control correcto para que las unidades estén siempre resguardadas en las instalaciones de CEDI o en Pensiones autorizadas.
TALLERES DE MANTENIMIENTO
·Autorización.
Es el responsable de autorizar que los talleres dónde los jefes de almacén escojan para hacer los mantenimientos sean confiables. Debe tener un expediente por taller que incluya fotos. Pedir referencias. Debe supervisar tiempos.
·Información en el SAP.
Supervisa la alta de la documentación de estos talleres. Verifica que la deuda con cada proveedor de servicio sea la real. Audita la deuda que digan que tengan los jefes de almacén. Valida saldos y pide estados de cuenta cada mes.
·Comparativas.
Es responsable de hacer comparativas de mantenimiento para verificar que los jefes de almacén estén haciendo los mantenimientos más costo efectivos.
REFACCIONES
·Apoyo a jefes de almacén.
Este puesto tiene la responsabilidad de apoyar para buscar donde hay disponibilidad de la refacción y avisar al jefe de almacén para evitar tiempos muertos. Sin embargo no debe estar involucrado en la compra ya que no puede ser juez ni parte, este puesto tiene la obligación de hacer comparativas y debe supervisar que se hagan.
VENTA DE UNIDADES
·Es el responsable de la venta de camiones, carros y montacargas, buscando obtener el mejor valor.
RETOS DEL PUESTO
Cuidar los activos de la empresa
Hacer que las personas que tengan una unidad de la empresa asignada, cuiden los activos
Auditar los gastos
Llevar indicadores y métricas de rendimiento
Hacer que se sigan las reglas de la empresa
Detectar negligencia o robo
Monitoreo de unidades fuera de hora.
NECESIDADES DEL PUESTO:
Conozca acerca del mantenimiento de camiones, automóviles y montacargas
Tenga habilidad para el manejo y supervisión de gente
Desarrolle e implemente procesos
Seguimiento constante a puntos de medición, controles y métricas de rendimientos
Indague cotizaciones
Sepa administrar su tiempo
Tenga la habilidad para vender unidades
Requerimientos
- Educación mínima: Educación media superior - Educación Profesional T
- 4 años de experiencia
- Edad: entre 24 y 45 años
Palabras clave: analyst, maintenance, conservacion, conservation, monitorista, logistics
Ayer (actualizada)
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Acerca de Grupo Forestal Industrial S.A de C.V
Grupo Forestal Industrial Mexicano, S.A. de C.V. es una empresa privada dentro de empresas de madera, contrachapado y madera aserrada fundada en el 2004. Con 90 empleados, la empresa es mucho más grande que el promedio de empresas de madera, contrachapado y madera aserrada.
Salarios
Chófer torton
Media salarial
$ 12,792 /mes
5 salarios
$ 12,000
$ 13,752
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