Analista de crédito y cobranza - Tlaquepaque Jalisco

Descripción de la oferta

¿Te interesa formar parte de una empresa industrial en expansión y fortalecer tu experiencia en control de cartera?
Empresa dedicada a la fabricación y comercialización de empaques de cartón solicita Ejecutivo/a de Administración de Cartera para integrarse a su equipo financiero.

Principales actividades:
-Administración y seguimiento de la cartera de clientes.
-Revisión y análisis de líneas de crédito.
-Aplicación y control de pagos, notas de crédito y complementos de pago.
-Elaboración de reportes de saldos y estados de cuenta.
-Conciliación de información financiera y soporte documental.
-Coordinación con el área contable para cierres y control administrativo.
-Seguimiento a incidencias relacionadas con devoluciones o material no conforme.

Requisitos:
Experiencia mínima de 6 meses en funciones administrativas–financieras o crédito y cobranza.
Conocimiento básico en procesos de facturación y cobranza.

Manejo de Excel a nivel intermedio.

Organización, seguimiento y atención al detalle.

Horario:
Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.

Zona de trabajo:
San Pedro Tlaquepaque, Jalisco.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• Menos de 1 año de experiencia

Palabras clave: analyst, financial, afianzadora, credito, credit, financiera, cobro, payment, collection

Ayer (actualizada)

Acerca de Voz Análisis SA de CV

Voz Análisis, empresa 100% Mexicana dedicada a la comercialización de servicios en tres rubros especializados:
*Aplicación de pruebas de control de confianza, a través de un sistema ísraeli, que mide las inclinaciones de integridad del evaluado, a través de la voz.
*Atracción de Talento (Reclutamiento de personal confiable para todo tipo de empresas).
*Psicometría.
*Prueba 650- Orientación de las investigaciones ante un hecho especifico (Robo, Asalto, Fraude, Desfalco, etc.) ...

Voz Análisis, empresa 100% Mexicana dedicada a la comercialización de servicios en tres rubros especializados:
*Aplicación de pruebas de control de confianza, a través de un sistema ísraeli, que mide las inclinaciones de integridad del evaluado, a través de la voz.
*Atracción de Talento (Reclutamiento de personal confiable para todo tipo de empresas).
*Psicometría.
*Prueba 650- Orientación de las investigaciones ante un hecho especifico (Robo, Asalto, Fraude, Desfalco, etc.) Donde se presume que personal propio pudiese estar involucrado.

Salarios