Analista de crédito y cobranza

Descripción de la oferta

Analista de Crédito y Cobranza
Objetivo del Puesto:

Garantizar la recuperación oportuna de las cuentas por cobrar, minimizando los riesgos crediticios de la empresa a través de la gestión eficiente de la cartera de clientes, la negociación de pagos y la implementación de estrategias de cobranza efectivas.

Responsabilidades Principales:

Gestión de Cartera:
Realizar visitas periódicas a clientes para seguimiento de cuentas y negociación de pagos.
Autorizar notas de crédito de acuerdo a las políticas establecidas.
Elaborar y analizar reportes detallados de la cartera de clientes, identificando tendencias y áreas de oportunidad.
Desarrollar e implementar planes de cobranza personalizados para cada cliente.
Negociar con clientes morosos para llegar a acuerdos de pago satisfactorios.
Conciliación de cuentas por cobrar con contabilidad.
Análisis de Crédito:
Evaluar el riesgo crediticio de nuevos y existentes clientes.
Establecer límites de crédito y condiciones de pago.
Monitorear el comportamiento de pago de los clientes.
Automatización de Procesos:
Identificar oportunidades para automatizar tareas y mejorar la eficiencia de los procesos de cobranza.
Implementar herramientas y sistemas de gestión de cobranza.
Requisitos Indispensables:

Educación: Licenciatura en Administración, Contaduría o afín.
Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar.
Conocimientos:
Sólidos conocimientos en principios de contabilidad y finanzas.
Experiencia en el uso de sistemas ERP y CRM.
Dominio de herramientas de análisis de datos.
Habilidades:
Técnicas: Habilidades de negociación, comunicación efectiva, resolución de problemas, análisis de datos y orientación a resultados.
Interpersonales: Proactividad, iniciativa, trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión y orientación al cliente.
Idiomas: Inglés avanzado (indispensable).
Competencias:

Conocimiento en Cobranza Corporativa: Experiencia en la gestión de carteras de clientes empresariales y en la aplicación de diversas estrategias de cobranza.
Habilidad de Negociación: Capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes y negociar acuerdos de pago favorables para la empresa.
Facilidad de Palabra: Excelente comunicación verbal y escrita para interactuar con clientes y equipos internos.
Iniciativa: Capacidad para identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones innovadoras.
Proactividad: Actitud proactiva para anticiparse a posibles problemas y tomar medidas preventivas.
Trabajo Bajo Presión: Capacidad para manejar múltiples tareas y cumplir con plazos ajustados.
Automatización de Procesos: Interés por aprender nuevas tecnologías y automatizar tareas repetitivas.
Analítico: Capacidad para analizar datos y tomar decisiones basadas en evidencia.
Ofrecemos:

Atractivo paquete de compensaciones.
Oportunidad de desarrollo profesional.
Excelente ambiente de trabajo.

Disponibilidad Horario de oficina de lunes a viernes

Sueldo 30,000 mas prestaciones de ley Ubicación Monterrey

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 5 años de experiencia
• Idiomas: Inglés

Palabras clave: analyst, financial, afianzadora, credito, credit, financiera, cobro, payment, collection

Hace 45 minutos (actualizada)

Acerca de Human Quality.

Una Empresa mexicana dedicada desde hace mas de 20 años a la Administración y Desarrollo del recurso mas importante que posee tu empresa, el Capital Humano.

Nuestras herramientas de última generación en el manejo de Recursos Humanos y los servicios que ofrecemos, nos permiten cuidar el personal de tu empresa, para que tengas una real ventaja competitiva, todo esto, para que ustedes se enfoquen en su Core Business.

El Business Intelligence que hemos desarrollado gracias a...

Una Empresa mexicana dedicada desde hace mas de 20 años a la Administración y Desarrollo del recurso mas importante que posee tu empresa, el Capital Humano.

Nuestras herramientas de última generación en el manejo de Recursos Humanos y los servicios que ofrecemos, nos permiten cuidar el personal de tu empresa, para que tengas una real ventaja competitiva, todo esto, para que ustedes se enfoquen en su Core Business.

El Business Intelligence que hemos desarrollado gracias al talento y capacitación con continua de nuestro equipo, nos ha llevado a especializarnos en:

Head Hunting, Reclutamiento y Selección , Administración de Personal , , Maquila de Nómina, Consultoría en Sueldos, Investigación Laboral, Estudios Socioeconómicos, Exámenes Psicométricos.
Especialidades

Salarios