Analista administrativo - Junior

Descripción de la oferta

Analista administrativo Jr.

• Salario: $22,000 brutos mensuales.
• Horario: Lunes a Sabado con horarios rotativos según el transporte
• Modalidad: Presencial
• Contrato: 3 meses de prueba y posterior indefinido


Funciones principales:
- Seguimiento de procesos de talento para Reps Eventuales de la empresa y temporal.
- Dailys con partners para garantizar cobertura de Reps.
- Proyección de KPIs.
- Gestión con agencias o reclutadores internos.
- Validación de reingresos en diferentes archivos y su aprobación con People.
- Negociación con el área de training para habilitar los espacios de onboarding.
- Seguimiento de información complementaria para la alta con los supervisores de operaciones (turno, área, proceso, TL, sitio).
- Coordinación con LP y People Ops para la emisión de credencial y badge.
- Proyecciones para el área ing de planta para la entrega de EPP (Guantes, tirantes antirreflejantes, zapatos de seguridad).
- Programación y exposición de bienvenida a nuevos ingresos antes de su ingreso (duración de 1hr 30mn)
- Creación de pases de acceso para el transporte de la empresa
- Administración y creación de grupos de difusión (whatsapp) para información de los nuevos ingresos
- Comunicación con los candidatos que se ausentaron el día 1 de OWB para conocer el motivo
- Validación y control de resultados médicos cargados en la base de SHE
- Capturar datos del candidato para subir su información en SSFF y solicitar Reference Check al proveedor, posterior monitorear los resultados acordes a SLA
- Bienvenida presencial en OTC de Training y cotejo de pase asistencia


Requisitos:
• Licenciatura en Psicología, Administración o relacionados.
• Disponibilidad de horario de acuerdo a los turnos y áreas asignadas, disponibilidad para rotar turnos y estar on site.
• Trato con Gente Servicio al Cliente Habilidades para el uso de celular, computadora, y paquetería Google, deseable ERP (Success Factors) y ATS.
• Manejo de data (Creación y lectura) Stakeholder management.

Ofrecemos:
Prestaciones de ley:
• 12 días de vacaciones al cumplir el primer año laborado
• 25% prima vacacional
• Vales de despensa
• Aguinaldo 30 días
• Servicio de transporte

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico
• 1 año de experiencia
• Conocimientos: Microsoft excel

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: analyst, administrative, jr, junior

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de Kelly

Kelly Services fue fundada en 1946 e inicia operaciones en México en el año de 1999. Kelly es una empresa dedicada a los servicios de Recursos Humanos y su principal objetivo es lograr la máxima satisfacción de sus clientes y del personal que labora en ella.

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